Seguro de Vida em Grupo Porto Seguro
A Rotta Seguros em parceria de longa data com a Porto Seguro oferece consultoria para proteção de seus funcionários para que sua empresa atenda a legislação trabalhista relacionada ao Seguro de Vida previsto na Convenção Coletiva de Trabalho da sua respectiva categoria. O Seguro de Vida Porto Seguro na modalidade capital global possui a vigência e as coberturas que são as exigidas pela CCT – Convenção Coletiva de Trabalho e de cada categoria, possui acessíveis a com isso sua empresa atende à legislação vigente, evitando ações trabalhistas e sindicais.
Contrate com toda a tranquilidade o que sua empresa merece, saiba que com o Seguro de Vida Porto Seguro Convenção Coletiva ocorrerá a atualização automática das coberturas das apólices vigentes de acordo com a publicação no Ministério do Trabalho com o mínimo de 1 vida para contratação.
Seguro de Vida para Estagiário em Alto Caparaó
Se você pesquisou saber sobre quem paga o Seguro de Vida do estagiário, saiba que a lei do estagiário de número 11.788/2008 determina que é obrigatório contratar seguro de acidentes pessoais e que o valor do seguro deverá ser pago integralmente pela empresa, por isso, faça contato com Rotta Seguros e receba o melhor Seguro de Vida para estagiário em Alto Caparaó. O seguro de acidentes pessoais do estagiário possui apenas 02 simples coberturas para atender a lei do estagiário, e que seja coberto apenas as coberturas de morte e invalidez permanente decorrente de acidente, então, se o estagiário tiver algum mal súbito como infarto ou acidente vascular cerebral dentro de sua empresa ele poderá falecer ou morrer e não receber nenhum centavo de indenização da seguradora já que não foram contratadas essas coberturas, portanto, recomendo sempre que um Seguro de Vida estagiário seja mais completo e que cubra também morte natural (por doença ou por qualquer causa), invalidez total permanente por doença além de assistência funeral. Você sabe exatamente o que é apólice de Seguro de Vida estágio e quais são suas coberturas e se a resposta for não ou talvez, explicarei de forma rápida, é um seguro obrigatório que a empresa tem que fazer para todo estagiário a partir do primeiro dia de trabalho, que irá cobrir acidentes pessoais somente nas coberturas de morte e invalidez decorrente de acidente, por isso, reforço a ideia que essas 02 coberturas previstas em lei do estágio são insuficientes e sua empresa poderá sim fornecer uma cobertura bem mais amplas como assistência funeral, morte por qualquer causa, diárias de incapacidade temporário com preço de Seguro de Vida bem reduzido.
Saiba sobre Seguro de Vida e o que podemos oferecer a mais de Seguros para você e sua família!
Seguro de Vida Empresarial Allianz
Com o Seguro de Vida Empresarial Allianz Capital Global sua empresa define um capital fixo que é compartilhado igualmente entre os funcionários registrados na sua folha de pagamento GFIP sem necessidade de movimentação mensal. A Allianz Seguros de Vida é atualmente o maior grupo segurador do mundo e possui diversas opções em vários tipos de seguro, e quando o assunto é Seguro de Vida em Grupo você precisa conhecer o Allianz Capital Global onde sua empresa não precisa ser grande, mas a proteção sim, esse produto foi criado para atender surpreender às expectativas de empresas como a sua, interessadas em oferecer um benefício que garanta tranquilidade para quem contrata e para quem usa. Uma ótima novidade é que o Allianz Seguro de Vida em Grupo possui um dos maiores limites de aceitação de idade que e de 70 anos, 11 meses e 29 dias e se o funcionário estiver afastado por algum motivo de por acidente ou doença e retornou à empresa ele estará de forma automática coberto pela apólice Allianz.
Seguro de Vida em Grupo Capital Global em Alto Caparaó
No Seguro de Vida Empresarial Capital Global quem irá aderir são somente os funcionários ou temos também a opção de incluir funcionários e sócios desde que ambos constem na Guia de Recolhimento de Fundo de Garantia por Tempo de Serviço e Informações à Previdência Social – GFIP e no contrato social no caso dos sócios. As coberturas do Seguro de Vida Empresarial Capital Global são morte, morte acidental, invalidez permanente total ou parcial por acidente, invalidez funcional permanente e total por doença, antecipação especial por doença, despesas médico hospitalares e odontológicas, renda por incapacidade temporária por acidente, doença congênita dos filhos, rescisão contratual, cesta básica, cônjuge e filhos, assistência funeral individual ou familiar. Seguro de Seguro de Vida Empresarial Capital Global é um seguro destinado para pessoas jurídicas ou físicas que possuem o cadastro no INSS, é um produto simplificado sem necessidade de a empresa enviar planilhas com a relação de vidas para movimentação mensal de admissões e demissões.
Simulador de Seguro de Vida em Alto Caparaó
Se você ainda não conhece nosso simulador de Seguro de Vida em Alto Caparaó, saiba que em 2019 estavam aptas pela Susep a comercializar seguro de vida um total de 15 seguradoras aqui no Brasil e de forma simples e rápida você saberá quanto custa Seguro de Vida de 100 mil reais por exemplo. Seguro de Vida simulação em Alto Caparaó é aqui com nosso time da Rotta Seguros, diversas coberturas como inclusão opcional de filhos, prevê o pagamento de indenização ao colaborador quando ocorrendo a morte de seu filho dependente, saiba desse e de outros importantes detalhes. Nada como ter toda a tranquilidade para aquele pai ou mãe de família que é o provedor financeiro da família, de forma simples e rápida faça contato com a Rotta Seguros e saiba o preço do Seguro de Vida e quanto custa Seguro de Vida de 200 mil reais.
Seguro de Vida em Grupo para Convenção Coletiva de Trabalho
A cobertura para cônjuge e filhos nem sempre é exigida nas convenções coletivas de trabalho, mas essa importante cobertura poderá ser inclusa por valores muito baixo em seu Seguro de Vida funcionários, em alguns caso esse valor adicional é menor que um real por vida e irá garantir a indenização ao seu funcionário quando ocorrer morte do seu cônjuge. A Rotta Seguros é uma corretora de Seguro de Vida em Grupo especializada em consultoria de seguros e benefícios para o Sindicato e seus associados, trabalho de acompanhamento contínuo através de informações e relatórios fornecidos diretamente pela seguradora referente as atualizações das coberturas de seguro de vida e assistências previstas na CTT em Alto Caparaó. Você sabia que o Seguro de Vida em Grupo para convenção coletiva de trabalho é possível personalizar as coberturas de acordo com as necessidades do sindicato e CCT e oferecer ótimos benefícios como assistência funeral familiar e cesta básica, cobertura para doença congênita dos filhos, assistência natalidade entre outras exigências desde que tenha previsão na convecção coletiva.